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市二妇幼：注重中层干部身心调适增强意识形态工作能力
2019-03-19 08:37:16 文章来源: 浏览数:
为了增强中层干部做好意识形态工作的能力，市二妇幼党政领导班子注重中层干部的心理健康，积极提升他们应对工作、生活压力与挑战的能力。3月15日，该院针对中层干部开展了为期两天半的心理危机干预普及培训。 情绪是会感染的，医生护士身心愉悦，自然而然也会将积极的情绪传导给患者。一方面医护人员顶着白衣
为了增强中层干部做好意识形态工作的能力，市二妇幼党政领导班子注重中层干部的心理健康，积极提升他们应对工作、生活压力与挑战的能力。3月15日，该院针对中层干部开展了为期两天半的心理危机干预普及培训。
情绪是会感染的，医生护士身心愉悦，自然而然也会将积极的情绪传导给患者。一方面医护人员顶着“白衣天使”的璀璨光环，自身的压力会莫名的加剧，另一方面工作的简单重复也会让医护人员产生职业同情倦怠感。医院倡导“朋友文化”，医患之间亲如友人的状态的形成，首先取决于医院内部是否具有安定和睦的医疗环境和周到贴心的优质服务。而中层干部是医院承上启下的中坚力量，工作中承受更大的压力和责任，生活工作中难免遇到各种困扰，良好的心态及健康的心理，是他们切实履行职责，取得工作成效的内在要求。
在培训中，该院中层干部以“空杯”心态，通过现场培训及完成网络课程，认真学习心理危机干预基本知识与基本技能，完成小组团队建设任务，积极参与案例演示，在演示中融入情境，代入自我，展开思考，对提高中层干部综合素质起到良好作用。通过培训，既增长了知识、增进了了解、又舒缓了身心、调整了心态，促进中层干部注意压力和情绪的自我管理，不断调适身心，提高沟通中的倾听共情意识和能力，运用到科室管理及业务实际，运用到临床一线，主动营造专业严谨和谐轻松的人文环境，主动关注科室员工及服务对象的心理变化，进一步提高服务质量，提升患者满意度，将增强中层干部意识形态工作能力无形融合到工作实际，促进医院各项事业的发展。（党办 黄名姬）
情绪是会感染的，医生护士身心愉悦，自然而然也会将积极的情绪传导给患者。一方面医护人员顶着“白衣天使”的璀璨光环，自身的压力会莫名的加剧，另一方面工作的简单重复也会让医护人员产生职业同情倦怠感。医院倡导“朋友文化”，医患之间亲如友人的状态的形成，首先取决于医院内部是否具有安定和睦的医疗环境和周到贴心的优质服务。而中层干部是医院承上启下的中坚力量，工作中承受更大的压力和责任，生活工作中难免遇到各种困扰，良好的心态及健康的心理，是他们切实履行职责，取得工作成效的内在要求。
在培训中，该院中层干部以“空杯”心态，通过现场培训及完成网络课程，认真学习心理危机干预基本知识与基本技能，完成小组团队建设任务，积极参与案例演示，在演示中融入情境，代入自我，展开思考，对提高中层干部综合素质起到良好作用。通过培训，既增长了知识、增进了了解、又舒缓了身心、调整了心态，促进中层干部注意压力和情绪的自我管理，不断调适身心，提高沟通中的倾听共情意识和能力，运用到科室管理及业务实际，运用到临床一线，主动营造专业严谨和谐轻松的人文环境，主动关注科室员工及服务对象的心理变化，进一步提高服务质量，提升患者满意度，将增强中层干部意识形态工作能力无形融合到工作实际，促进医院各项事业的发展。（党办 黄名姬）
（责任编辑：南宁市第二妇幼保健院）
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